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職員募集

社会福祉法人浴風会 職員募集のお知らせ

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項目一覧
 【 職 員 募 集 】
 【 正職員募集 】
 【 契約職員募集 】
 【先輩からの言葉】
新世紀の福祉を拓く 社会福祉法人 浴風会
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〒168-0071
東京都杉並区
高井戸西1-12-1
浴風会本部事務局
電話 03-3334-2101

【 職 員 募 集 】    ケ ア ワ ー カ ー ・ 看 護 師    募 集 中

正職員ケアワーカー募集中

平成24年4月1日採用のケアワーカー(介護福祉士有資格者)を募集中です。
詳細は下記をご覧ください。お待ちしております。

看護師を随時募集しております。
皆様の応募をお待ちしております。

研修指導員募集中

認知症介護研究・研修東京センターでは期間雇用の研修指導員を募集中です。
詳細こちら(入札・調達公告)をご確認の上、
認知症介護研究・研修東京センター 中口までお問い合わせください。


 浴風会は、

      1. 利用者本位のサービスの実戦
       2. 地域社会との協働と貢献 
       3. 専門性の活かせる職場づくり
              を3つの基本理念に掲げサービスの向上に努めております。


 私たちは、この理念を礎に、福祉サービスを実践していける仲間を求めています。


【 雇 用 形 態 : 正 職 員 】
【 募 集 職 種 : ケ ア ワ ー カ ー 】



   採  用  日

 平成24年4月1日
※正式採用以前に別途非常勤で勤務することもできます


  必 要 資 格 等

 


 介護福祉士(新卒者については見込み可)


      給  与
(基本給+調整手当)

 大 学 新 卒             187,152円
 福祉専門学校新卒             171,808円
 高   卒             156,464円
 



  特殊勤務手当
     夜勤手当
 特殊勤務手当 (※採用後、6ヶ月までは、下記金額の3分の2)
 特養(介護福祉士)             28,500円
 養護・軽費・病院(有資格)             17,149円
 夜勤手当 (※1勤務)
 特養              6,500円
 病院              6,500円
 養護・軽費              4,000円

  その他の手当
  期末勤勉手当
 
期末勤勉手当 年2回(平成23年度4.4ヶ月) 、
交通費全額支給(上限45,500円/月)
住居手当 、 育児手当等
  
   勤 務 時 間

 ○早出勤務   7:30~16:00  ○平常勤務    9:00~17:30
 ○遅出勤務 10:30~19:00  ○夜間勤務 17:00~翌9:30
 他に 早出・遅出有
 ※施設により変動あり

     

    休   日
    有給休暇
【公休日数】
 年間110日 
 ※ローテーション勤務の為、公休日は変動します

【有給休暇】
 採用半年後に10日(但し、3日は採用時から取得できます)
 最高20日(繰越20日、計40日)
 リフレッシュ休暇として年間3日(4月~3月の1年間)


       待 遇
健康保険(協会けんぽ)、厚生年金、雇用保険
退職金制度有((独法)福祉医療機構 退職共済)
福利厚生センター加入





    採用試験
   
現在受付中です。下記担当者までお電話ください。

【選考方法】
①小論文(800字程度)  ②面接
(当日は、筆記用具を持参ください)

【応募書類】
①履歴書(写真貼付) ②資格(見込)証明書
在学中の方は
③卒業(見込)証明書 ④成績証明書 
⑤健康診断書          ⑥学校長等の推薦書(新卒者のみ)
その他必要とする書類(必要に応じ、これらの一部を省略することがあります。)
※ご提出いただいた応募書類は、当法人の選考以外の目的では、
  使用いたしません。
  応募書類は、返却いたしません。当方にて責任をもって裁断処分いたします。
  あらかじめご了承ください。

なお、採用決定後、履歴書に記載された職歴に関する証明書を提出いただいております。ご準備をお願いいたします。

【 雇 用 形 態 : 正 職 員 】
【 募 集 職 種 : 看 護 師 】

 

   採  用  日
  


 随  時(毎月1日付の採用です)
  
  必 要 資 格 等

 


 看護師、准看護師のいづれか  

       給  与
(基本給+調整手当)
 看 護 師    198,128円~249,424円
 准看護師    170,464円~233,184円




  特殊勤務手当
     夜勤手当
 特殊勤務手当
 病院(病棟・重介護)・特養             29,092円
 病院(重介護病棟以外)             19,395円
 養護・軽費             19,395円
 夜勤手当 (※1勤務)
 病院             13,500円

  その他の手当
  期末勤勉手当
 
期末勤勉手当 年2回(平成23年度4.4ヶ月) 、
交通費全額支給(上限45,500円/月)
住居手当 、 育児手当等


   勤 務 時 間

 ○平常勤務 9:00~17:30
 ○夜間勤務 17:00~翌9:30(現在、病院のみ夜間勤務あり)
 他、早出・遅出有
※施設により変動あり


     

    休   日
    有給休暇
【公休日数】
 年間110日 
 ※ローテーション勤務の為、公休日は変動します

【有給休暇】
 採用半年後に10日(但し、3日は採用時から取得できます)
 最高20日(繰越20日、計40日)
 リフレッシュ休暇として年間3日(4月~3月の1年間)


       待 遇
健康保険(協会けんぽ)、厚生年金、雇用保険
退職金制度有((独法)福祉医療機構 退職共済)
福利厚生センター加入





    採用試験
   
随時募集中です。下記担当者までお電話ください。

【選考方法】
①面接
(当日は、筆記用具を持参ください)

【応募書類】
①履歴書(写真貼付) ②資格(見込)証明書 
在学中の方は
③卒業(見込)証明書 ④成績証明書 
⑤健康診断書          ⑥学校長等の推薦書(新卒者のみ)
その他必要とする書類(必要に応じ、これらの一部を省略することがあります。)
※ご提出いただいた応募書類は、当法人の選考以外の目的では、
  使用いたしません。
  応募書類は、返却いたしません。当方にて責任をもって裁断処理いたします。
  あらかじめご了承ください。

なお、採用決定後、履歴書に記載された職歴に関する在職(退職)証明書を提出いただいております。ご準備をお願いいたします。

【 雇 用 形 態 : 契 約 職 員 】
【 募 集 職 種 : ケ ア ワ ー カ ー、 看 護 師 】







        給  与 
    (時  給)
【ケアワーカー】
 ホームヘルパー2級          1,150円
 介 護 福 祉 士          1,400円
 介護職員基礎研修
 ホームヘルパー1級
【看護師】
 特養・養護・軽費
 正看護師          1,700円
 准看護師          1,500円
 病 院
 正看護師         1,800円
 准看護師         1,600円
  



    
       手  当
   (夜勤手当)
【ケアワーカー】
 夜勤手当 (※1勤務)
 特養     6,500円
 病院     6,500円
 養護・軽費     4,000円
 
【看護師】
 夜勤手当 (※1勤務)
 病院    13,500円




    勤務時間
【 ケ ア ワ ー カ ー】
○早出勤務   7:30~16:00  ○平常勤務    9:00~17:30
○遅出勤務 10:30~19:00  ○夜間勤務 17:00~翌9:30

 

【 看 護 師 】
○平常勤務 9:00~17:30
○夜間勤務 17:00~翌9:30 (現在、病院のみ夜間勤務有)
他、早出・遅出有

※施設により変動あり


        休 日
  
ローテーション勤務の為、公休日は変動します
(有給休暇・慶弔休暇・他、当法人規程による)

      待 遇 交通費規定支給、社会保険完備、制服貸与、賞与年2回、退職金(規定による) 




     選考方法
【選考方法】 
 面 接
 

【応募書類】
①履歴書(写真貼付) ②卒業(見込み)証明書 
③資格証明書           ④その他施設が必要とする書類
※必要に応じ、これらの一部を省略することがあります。
※ご提出いただいた応募書類は、当法人の選考以外の目的では、
  使用いたしません。
  応募書類は、返却いたしません。あらかじめご了承ください。

【 お 問 い 合 わ せ 先 】


   お問い合わせ
   (書類提出先)
 〒168-8510 
 東京都杉並区高井戸西1-12-1
 社会福祉法人 浴風会 本部事務局 総務部 職員課 多胡(たご) 

  電   話:03(3334)2384 FAX:03(3334)6646

 先 輩 か ら の 言 葉

 私は、特別養護老人ホーム第二南陽園でケアワーカーとして働いている川上由紀江と申します。東京福祉専門学校卒業後、平成19年度新卒で入職しました。仕事の内容は、入所、短期入所されているご利用者に対して、生活のお手伝い、健康状態の確認、ご要望への対応等のサービスを提供させていただいています。
 入職して1年間は、先輩職員が指導担当として仕事の指導、仕事への不安等に対して相談に乗ってくれ、安心して仕事を学ぶことができました。法人内研修もあり、各施設の同期職員と意見交換をしたり、情報交換等をすることができます。
  先日、3名のご利用者とご家族への外出支援を実施しました。外出先のレストランで、笑顔を浮かべながら食事を楽しまれている場面を目にした時、私は仕事への「やり甲斐」を感じました。中堅職員となった今、仕事に対しての責任をこれまで以上に考えるようになりました。上司、先輩職員、そしてご利用者、ご家族など、多くの方々に支えられ、毎日勉強させてもらっております。私はこれからもこの仕事を続けていきたいと思います。
【 入 職 後 】
入職後は、OJTとして先輩職員が指導にあたりますので、安心して学びながら働けます。
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